Dein Suchergebnis zum Thema: wird

Helios Klinikum Hildesheim: Kinderbetreuung ans Schichtsystem angelehnt – Erfolgsfaktor Familie

https://www.erfolgsfaktor-familie.de/erfolgsfaktor-familie/gute-beispiele/helios-klinikum-hildesheim-kinderbetreuung-ans-schichtsystem-angelehnt-213290

Die Arbeit im Schichtdienst führt bei Eltern zu einer besonderen Belastung, denn die Kinderbetreuung muss hier besonders gut geplant werden. Aus diesem Grund betreibt das Helios Klinikum Hildesheim eine Betriebskita.
Nach Erteilung der Einwilligung oder Ablehnung wird das Banner für 365 Tage deaktiviert

Seite melden

Veranstaltung „Väter und Vereinbarkeit – mittendrin statt nur dabei“ – Erfolgsfaktor Familie

https://www.erfolgsfaktor-familie.de/erfolgsfaktor-familie/service/alle-meldungen/veranstaltung-vaeter-und-vereinbarkeit-mittendrin-statt-nur-dabei--226908

Bei der virtuellen Multiplikatorenveranstaltung am 14. Juni 2023 diskutierten Eltern und Führungspersönlichkeiten aus Wirtschaft und Politik, wie Väterförderung gelingen kann und welche Rolle Unternehmen dabei spielen.
Nach Erteilung der Einwilligung oder Ablehnung wird das Banner für 365 Tage deaktiviert

Seite melden

apetito AG: Ferienbetreuung entlastet Eltern – Erfolgsfaktor Familie

https://www.erfolgsfaktor-familie.de/erfolgsfaktor-familie/gute-beispiele/apetito-ag-ferienbetreuung-entlastet-eltern-213342

Die betriebliche Ferienfreizeit ist bei der apetito AG seit 2008 ein fester Bestandteil der familienfreundlichen Maßnahmen im Unternehmen. Das Unternehmen bietet sogar ein Ferienprogramm in den Sommerferien an.
Nach Erteilung der Einwilligung oder Ablehnung wird das Banner für 365 Tage deaktiviert

Seite melden

Merck’scher Kindertagesstätten-Verein e.V.: Flexible Betreuung in direkter Umgebung – Erfolgsfaktor Familie

https://www.erfolgsfaktor-familie.de/erfolgsfaktor-familie/gute-beispiele/merck-scher-kindertagesstaetten-verein-e-v-flexible-betreuung-in-direkter-umgebung-213310

Der Merk’sche Kindertagesstätten-Verein in Darmstadt schafft neue Betreuungsplätze, um den Mitarbeitenden auch bei flexiblen Arbeitszeiten entgegenzukommen.
Nach Erteilung der Einwilligung oder Ablehnung wird das Banner für 365 Tage deaktiviert

Seite melden

„Notfallmamas“ schließen die Betreuungslücke – Erfolgsfaktor Familie

https://www.erfolgsfaktor-familie.de/erfolgsfaktor-familie/service/praxisforum/-notfallmamas-schliessen-die-betreuungsluecke-212886

Wie durch einen persönlichen Schlüsselmoment ein ganzes Unternehmen plötzlich darauf setzt, seine Beschäftigten beim Thema Pflege zu unterstützen, das lesen Sie am Beispiel der Sparkasse Amberg-Sulzbach. Personalleiterin Edith Achatzi gibt detaillierte Einblicke, wie sie und ihr Team aus eigener Betroffenheit den Blick geweitet und die gesamte Belegschaft dazu befragt haben. Heraus kam: 20 Prozent haben mit dem Thema zu tun. Lesen Sie, wie die Sparkasse auf diesen Befund reagiert hat.
Nach Erteilung der Einwilligung oder Ablehnung wird das Banner für 365 Tage deaktiviert

Seite melden
Anhören