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Gute Betreuung, motivierte Beschäftigte – Erfolgsfaktor Familie

https://www.erfolgsfaktor-familie.de/erfolgsfaktor-familie/vereinbarkeitsthemen/betriebliche-kinderbetreuung/gute-betreuung-motivierte-beschaeftigte-213060

Im Wettbewerb um gute Fachkräfte erkennen immer mehr Unternehmen, dass betriebliche Kinderbetreuung ein wichtiger Baustein einer familienbewussten Unternehmenskultur ist. Unternehmen unterstützen damit ihre Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Arbeits- und Betreuungszeiten – und steigern gleichzeitig die Zufriedenheit und die Motivation ihrer Beschäftigten. Dabei muss es nicht immer die klassische Betriebskita sein. Es gibt verschiedene Möglichkeiten, berufstätigen Eltern ein passendes Betreuungsangebot zu bieten – das zahlt sich auch positiv für das Unternehmen aus.
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Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Unternehmen zum Thema machen – Erfolgsfaktor Familie

https://www.erfolgsfaktor-familie.de/erfolgsfaktor-familie/vereinbarkeitsthemen/kommunikation-/vereinbarkeit-von-beruf-und-familie-im-unternehmen-zum-thema-machen-213088

Wenn sich Fachkräfte heute für ein Unternehmen entscheiden, ist die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege eines der zentralen Kriterien.
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