Bundesfamilienministerin Lisa Paus tauschte sich während ihrer Sommertour 2022 mit drei Unternehmen über familienfreundliche Maßnahmen aus.
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Die Arbeitswelt befindet sich im Wandel. Wie dieser mit einer familienorientierten Unternehmenskultur gestaltet werden kann – darum ging es beim Unternehmenstag „Erfolgsfaktor Familie“. Christine Lambrecht hielt ein Grußwort.
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Hier finden Sie Studien, Broschüren, Flyer und weitere Publikationen zu den Themenbereichen des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend.
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Sehen Sie hier Eindrücke des Unternehmenstags am 19. September 2025 unter dem Motto „Mehr ist möglich“.
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Den Ausschlag gab eine Beschäftigtenbefragung: Die persönliche Entwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist bei Upstalsboom aus Emden Ausgangspunkt einer Erfolgsgeschichte für das gesamte Unternehmen.
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Hier finden Sie Studien, Broschüren, Flyer und weitere Publikationen zu den Themenbereichen des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend.
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Die Leipziger Wasserwerke bieten eine Vielzahl von Arbeitszeitmodellen an, die sich an den Lebensphasen und individuellen Arbeitsbereichen der Beschäftigten orientieren: Sei es für alleinerziehende Führungskräfte oder für Abwassertechniker, die durch ein familienorientiertes Schichtsystem mehr Verantwortung in der Familie übernehmen können.
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Mitmachen lohnt sich: In diesem Video berichten Besucherinnen des Unternehmenstags 2025 des Netzwerks „Erfolgsfaktor Familie“, warum sie sich im…
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Erfahren Sie von Besucherinnen des Unternehmenstages 2025 des Netzwerks „Erfolgsfaktor Familie“, warum sich der Beitritt und das Engagement im…
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