Leitet seit 2020 den Bereich strategische Personalentwicklung und unterrichtet im Themenfeld Personalentwicklung nebenberuflich die Führungskräfte der Polizeien im Land Bremen an der Hochschule für öffentliche Verwaltung.
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Das Netzwerkbüro „Erfolgsfaktor Familie“ stellt in diesem Unternehmensportrait die Vereinbarkeitsmaßnahme „Frauennetzwerk“ von Thermo Fisher Scientific vor.
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Der Fortschrittsindex wertet Ihre personalpolitischen Kennzahlen aus und hilft Ihnen dabei, Ihre familienfreundliche Unternehmenskultur strategisch auszurichten und Fortschritte zu messen.
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Sie glauben, dass eine lebensphasenorientierte Arbeitszeit nur in der Verwaltung funktioniert? Es geht auch anders, wie das Gartenbauunternehmen Albrecht Bühler Baum und Garten aus Nürtingen zeigt.
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Hier finden Sie Studien, Broschüren, Flyer und weitere Publikationen zu den Themenbereichen des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend.
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Zum Start der Multiplikatorenveranstaltung „Schichtwechsel – Familienzeit; Wege zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie“ am 5. Juni 2024…
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Die Sweet Tec GmbH versteht sich als große „Bonbonfamilie“ und setzt sich für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein. Bereits in der…
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Der Unternehmenstag 2024 unter dem Motto „Vereinbarkeit verbessern – Fachkräfte sichern“ in der Retrospektive: Stimmen der Akteure wie DIHK-Präsident…
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