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Klare Lernstrategie statt Wohlfühl-Angebot: Warum Lernen ein wichtiger Bestandteil des Arbeitslebens sein sollte

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Ein Gespräch mit Inga Höltmann, Expertin für Neue Arbeit und Gründerin der Accelerate Academy, über erfolgreiche Lernstrategien – und wie digitale Lernformate nachhaltige Transformationsprozesse unterstützen können.
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Remote Leadership – für das Team da sein, ohne wirklich da zu sein

https://www.henkel-forscherwelt.de/ueber-uns/aktuelles/2020-04-16-remote-leadership-fuer-das-team-da-sein-ohne-wirklich-da-zu-sein-1056514

Ein kurzes „Hallo“, wenn man den Kopf ins Büro steckt, ein Gespräch an der Kaffeemaschine, ein informeller Austausch zwischen zwei Meetings – oft sind diese kleinen, persönlichen Begegnungen viel wichtiger, als wir denken. Sie schaffen Vertrauen und fördern Beziehungen. Wie ist es möglich, diese Beziehungen ohne physischen Kontakt zu pflegen? Wenn du plötzlich gezwungen bist, mit wenig bis gar keiner Vorbereitung ein Team aus der Ferne zu leiten
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Agiles Arbeiten: Wie Scrum und Design Sprints das Projektmanagement transformieren

https://www.henkel-forscherwelt.de/ueber-uns/aktuelles/2019-08-02-agiles-arbeiten-wie-scrum-und-design-sprints-das-projektmanagement-transformieren-967990

Die Digitalisierung hat die Arbeitswelt revolutioniert und damit viele Bereiche vor Herausforderungen gestellt – so auch das Projektmanagement. Wie können Unternehmen ihre Arbeitsweise an die neuen Umstände anpassen? Die Lösung: Agile Arbeitsmodelle wie Scrum oder Design Sprints.
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