Die GIZ will Diversität systematischer in der Unternehmenskultur verankern. Mit der Charta der Vielfalt soll sichergestellt werden, dass alle Dimensionen der Vielfalt berücksichtigt werden.
Zum Beispiel in der Gleichstellungspolitik der GIZ: Bei den Führungsfunktionen gibt
Was hinter dem Begriff feministische Entwicklungspolitik steckt, wie sie mit feministischer Außenpolitik zusammenwirkt und warum alle davon profitieren.
Dort, wo sich Frauen und Mädchen einbringen können, gibt es weniger Armut, weniger
Funktionierendes Abfallmanagement in der Ukraine: Nicht nur ein Beitrag zur Umwelt, sondern auch zur europäischen Perspektive des Landes.
Müll, wenn es keine Trennung, keine Sammelstruktur und keine Entsorgungslogistik gibt
Die ukrainische Region Poltawa baut erstmals die Grundlagen für eine funktionierende Kreislaufwirtschaft auf. Dort werden nicht nur technische Maßnahmen umgesetzt, sondern langfristige Strukturen geschaffen. Ein Beitrag zur Umwelt und zur europäischen Perspektive der Ukraine.
Müll, wenn es keine Trennung, keine Sammelstruktur und keine Entsorgungslogistik gibt
Das Vorhaben verbessert die Fähigkeiten der zuständigen Institutionen in Jordanien, Brack- und Meerwasserentsalzungsanlagen zu planen, zu betreiben und zu warten.
Es gibt Brackwasservorkommen in der Nähe der wichtigsten Verbrauchsschwerpunkte.
Die GIZ will Vielfalt unter den Mitarbeiter*innen systematischer fördern und bearbeiten. Dabei geht es darum, schon vorhandene innerbetriebliche Initiativen in der Unternehmenskultur zu verankern.
Zum Beispiel in der Gleichstellungspolitik der GIZ: Bei den Führungsfunktionen gibt
Das Vorhaben verbessert die Bedingungen für eine stabile langfristige Entwicklung des Markts für Aufdachsolaranlagenin Vietnam.
Dennoch gibt es noch einige Hürden zu überwinden: Eine große Anzahl von Aufdachsolaranlagen
Mehr als 11.000 Führungskräfte aus dem Ausland haben von der Weiterbildung in Deutschland profitiert.
Gewinn für beide Seiten Mehr Unsere Referenzen Mehr als 11.000 Absolventen gibt
Die neue Ausgabe des GIZ-Magazins „akzente“ beleuchtet Ideen und Konzepte zu menschlicher Sicherheit und bietet Einblicke in die praktische Arbeit.
Einen weiteren Blick auf das Thema eröffnet Martin Jäger in seinem Gastbeitrag: „Es gibt
Die neue Ausgabe des GIZ-Magazins „akzente“ beleuchtet Ideen und Konzepte zu menschlicher Sicherheit und bietet Einblicke in die praktische Arbeit.
Einen weiteren Blick auf das Thema eröffnet Martin Jäger in seinem Gastbeitrag: „Es gibt
