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Wenn nicht alle Fachkenntnisse und fachpraktischen Fertigkeiten entsprechend der Ausbildungsordnung für den jeweiligen Beruf in einem Ausbildungsbetrieb vermittelt werden können, gibt es die Möglichkeit der Ausbildung im Verbund mit einem anderen Unternehmen. Eine Chance zur Sicherung von Fachkräften durch den Einstieg mit dualer Berufsausbildung in den Betrieb. Bei der Organisation unterstützt die Verbundberatung.
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Sie suchen nach KfW-Fördermitteln für mehr Nachhaltigkeit in Ihrem Unternehmen? Diese KfW-Förderprodukte gibt es im Bereich Energie und Umwelt.
Einzelmaßnahmen (BEG EM) – Zuschussvariante über BAFA, Kreditvariante über die KfW Hier finden

Informationen zur Selbstständigkeit als Immobilienmakler sowie als Immobiliendarlehensvermittler
Alle weiteren Informationen hierzu finden Sie in folgendem Artikel.

Für die Durchführung Sach- und Fachkundeprüfungen sucht die IHK Berlin laufend Aufsichten. Die Aufsichtspersonen überwachen den ordnungsgemäßen Ablauf der schriftlichen Prüfungen an den einzelnen Prüfungsorten.
Wo finden die Prüfungen statt?

Fahrverbot, Tempo 30, Parkraumbewirtschaftung und Co – wir beantworten Ihre Fragen.
Luftreinhalteplan sowie Informationen zu Messwerten, Durchfahrtverboten u.a. ist zu finden

Bildungspolitik aktuell Aktuelle Informationen zur Bildungspolitik in Berlin Hier finden

Wenn nicht alle Fachkenntnisse und fachpraktischen Fertigkeiten entsprechend der Ausbildungsordnung für den jeweiligen Beruf in einem Ausbildungsbetrieb vermittelt werden können, gibt es die Möglichkeit der Ausbildung im Verbund mit einem anderen Unternehmen. Eine Chance zur Sicherung von Fachkräften durch den Einstieg mit dualer Berufsausbildung in den Betrieb. Bei der Organisation unterstützt die Verbundberatung.
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Nachhaltige Finanzierung: Unser Überblick der verschiedenen Förderungen und Finanzierungsmöglichkeiten für mehr Nachhaltigkeit in Berliner Unternehmen.
Die jeweiligen Ansprechpersonen innerhalb der IHK finden Sie beim jeweiligen Programm

Ein nachhaltiger und wertschätzender Umgang mit den eigenen Mitarbeitern bedeutet, soziale Verantwortung zu übernehmen und gleichzeitig gewinnbringende Investitionen für das eigene Unternehmen.
Sie zu finden, für die eigenen Anforderungen auszubilden und über einen langen Zeitraum

Eine IHK-Umfrage belegt: Unternehmen arbeiten verstärkt an Strategien für mehr Diversität. Einige Zielgruppen müssen aber stärker ins Blickfeld rücken
Förderung von Vielfalt und Teilhabe ein wichtiges Instrument, um Fachkräfte zu finden