Unternehmen und Hochschulen wurden am 17. Juni in Berlin für ihr Engagement für Vereinbarkeit ausgezeichnet.
und sich personell breit aufzustellen.“ Die Zertifikatsempfänger 2024/2025 in Zahlen
Das aktuelle Praxisforum „So geht Vereinbarkeit“ widmet sich den besonderen Herausforderungen von Allein- und Getrennterziehenden in der Arbeitswelt –…
mit dem Praxisforum wünscht Ihr Team Netzwerkbüro weitere Forumsbeiträge Zahlen
Prof. Jutta Rump stellt im Unternehmensnetzwerk erstmalig die Handlungsfelder einer fairen Personalpolitik in Bezug auf Vereinbarkeit vor.
Ebenfalls zu einer fairen Personalpolitik zählen Wertschätzung, Fürsorge und Vorsorge
Hier finden Sie Studien, Broschüren, Flyer und weitere Publikationen zu den Themenbereichen des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend.
Interviews mit Fachleuten, Praxisbeispiele und Checklisten sowie relevante Zahlen
Zahlen Daten Fakten Studien belegen, dass mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von
Im aktuellen Newsletter erhalten Sie einen Rückblick auf den diesjährigen Unternehmenstag „Erfolgsfaktor Familie“.
Einen detaillierten Einblick in die Zahlen und Daten bietet das dazugehörige neue
Zahlen, Daten, Fakten Für Väter ist eine gelingende Vereinbarkeit von Familie und
84 Prozent der Pflegebedürftigen werden vorrangig zu Hause von ihren Angehörigen betreut. In der Folge sind immer mehr Beschäftigte der Doppelbelastung von Beruf und Pflege ausgesetzt. Die Pflegenden benötigen Unterstützung, um Beruf und Pflege gut vereinbaren zu können – auch und gerade von ihren Arbeitgebern.
Arbeitgeber pflegende Beschäftigte gezielt unterstützen können – gestützt auf aktuelle Zahlen
Trotz der schwierigen wirtschaftlichen Lage besteht in einigen Branchen und Regionen nach wie vor ein eklatanter Fachkräftemangel. Welche Rahmenbedingungen können Unternehmen schaffen, um qualifizierte ältere Beschäftigte möglichst lange an ihren Betrieb zu binden?
Zwar sind in absoluten Zahlen mehr Ältere beschäftigt als noch vor fünf oder zehn
Betreuung auch während der Schul- und Kitaferien – das ermöglicht die CG TEC Carbon und Glasfasertechnik GmbH mit einer vergünstigten Kinderferienbetreuung in Kooperation mit weiteren Unternehmen.
Pro Tag und Kind zahlen die Beschäftigten 5 Euro, die übrigen Kosten übernehmen ihre
