Dein Suchergebnis zum Thema: Prozent

Mädchen und junge Frauen für das Programmieren begeistern – BMBFSFJ

https://www.bmbfsfj.bund.de/bmbfsfj/themen/familie/smarte-gesellschaftspolitik/maedchen-und-junge-frauen-fuer-das-programmieren-begeistern-190006

Projekt YouCodeGirls setzt sich dafür ein, dass mehr junge Frauen Informatikerinnen werden wollen. Herzstück ist eine digitale Lern- und Lehrplattform mit einer KI-basierten Lernbegleitung.
YouCodeGirls Das Feld der Informatik wird noch immer von Männern dominiert: Nur 15 Prozent

Erwerbs- und Sorgearbeit gleichberechtigt gestalten – BMBFSFJ

https://www.bmbfsfj.bund.de/bmbfsfj/themen/gleichstellung/gender-care-gap/erwerbs-und-sorgearbeit/erwerbs-und-sorgearbeit-gleichberechtigt-gestalten--137280

Die gleichberechtigte Teilhabe von Frauen und Männern an gesellschaftlichen Prozessen ist eine Herausforderung. Möglich ist das nur, wenn auch die unbezahlte Sorgearbeit – der Einsatz für Familie, Haushalt und Ehrenamt – von Frauen und Männern gemeinsam wahrgenommen wird. Wie das funktionieren kann, ist ein Thema der Gleichstellungspolitik.
Denn noch leisten Frauen für Kinder, Haushalt und Ehrenamt täglich 52 Prozent mehr

Projekt erforscht Ungleichheiten bei der unbezahlten Sorgearbeit – BMBFSFJ

https://www.bmbfsfj.bund.de/bmbfsfj/themen/gleichstellung/gender-care-gap/projekterstellung/projekt-erforscht-ungleichheiten-bei-der-unbezahlten-sorgearbeit-137292

Der Gender Care Gap führt dazu, dass viele Frauen wirtschaftliche Nachteile haben. Für eine gerechte Verteilung der unbezahlten Sorgearbeit analysiert das Gender-Care-Gap-Projekt die Unterschiede und entwickelt Handlungsempfehlungen.
großer Unterschied zwischen den Geschlechtern: Täglich wenden Frauen im Schnitt 52 Prozent

Kommission zur Umsetzung der Entgelttransparenzrichtlinie startet – BMBFSFJ

https://www.bmbfsfj.bund.de/bmbfsfj/aktuelles/alle-meldungen/kommission-zur-umsetzung-der-entgelttransparenzrichtlinie-startet-267884

Die Lohnlücke zwischen Frauen und Männern schließen: Das ist das Ziel der Bundesregierung. Eine von Karin Prien eingesetzte Kommission soll die bürokratiearme Umsetzung der EU-Entgelttransparenzrichtlinie prüfen.
EU-Entgelttransparenzrichtlinie © BMBFSFJ Frauen verdienen in Deutschland immer noch etwa 16 Prozent

Ausbildungsoffensive Pflege – BMBFSFJ

https://www.bmbfsfj.bund.de/bmbfsfj/themen/aeltere-menschen/berufsfeld-pflege/ausbildungsoffensive-pflege/ausbildungsoffensive-pflege-132444

Um die Einführung der neuen Pflegeausbildungen nach dem Pflegeberufegesetz zu unterstützen, hat das Bundesfamilienministerium gemeinsam mit dem Bundesgesundheitsministerium und dem Bundesarbeitsministerium eine Ausbildungsoffensive gestartet.
Auszubildenden und die Zahl der ausbildenden Einrichtungen im Bundesschnitt um zehn Prozent

Bürgerinnen und Bürger jeden Alters engagieren sich – BMBFSFJ

https://www.bmbfsfj.bund.de/bmbfsfj/themen/engagement-und-gesellschaft/freiwilligendienste/bundesfreiwilligendienst/bundesfreiwilligendienst/buergerinnen-und-buerger-jeden-alters-engagieren-sich-75014

Der Bundesfreiwilligendienst fördert gesellschaftliches Miteinander, bringt Menschen über Grenzen und Generationen zusammen und ist ein persönlicher Gewinn für die Engagierten. Freiwilliges Engagement stärkt soziale, ökologische und interkulturelle Kompetenzen und das Verantwortungsbewusstsein.
stellen dabei die "älteren" Freiwilligen (über 27 Jahre alte Freiwillige) mit etwa 23 Prozent