Dein Suchergebnis zum Thema: Gebärdensprache

Ihre Verantwortung Betrieb und Wartung von technischen Anlagen in Gebäuden und Stadtbahntunnel  Entstörung von technischen Anlagen in Gebäuden und Stadtbahntunnel  Einweisung und Betreuung von Fremdfirmen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Einhaltung von Qualitätsrichtlinien-, Arbeitssicherheit-, Gesundheitsschutz  Kleinere Umbau- und Installationsarbeiten Mitarbeit in einem Team von Bauinstandhaltungskräften Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker*in (m/w/d)  Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich  Technisches Verständnis Geschicklichkeit beim Austauschen von Anlagenteilen Bereitschaft zur Weiterbildung Datenverarbeitung Office Anwendungen Kenntnisse der Gebäudeleittechnik / MSR Technik Sorgfalt und Strukturierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B Unser Angebot Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz Gutes Betriebsklima mit offener Kommunikation und wertschätzender Führungskultur Kontinuierliche Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW)  Eine attraktive betriebliche Altersversorgung (ZVK) Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Bahnen Vergünstigte Speisen in unserem Betriebsrestaurant „NahVerzehr“ Fahrradleasing, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket und weiter lokale Vergünstigungen  Umfassende Einarbeitung INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das  Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns  erwarten. Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechperson:  SelinaLorenz  Personalreferentin Recruiting  Tel: 0721/6107-6619 Ansprechperson Fachabteilung: Jochen Demmer Sachgebietsleitung Techn. Gebäudemanagement  Tel: 0721 / 6107 5316
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Ihre Verantwortung Warenannahme und Wareneingangsprüfung von verschiedenen Anlieferungen  Verbuchen von Bestandsveränderungen im eingesetzten Warenwirtschaftssystem  Erfassen, Etikettieren und Kennzeichnen verschiedenster Teile Termingerechte Warenausgabe anhand von Stückliste, Materialschein etc.  Transportieren, Ab- und Verladen von Materialien und Ersatzteilen mit  Flurförderfahrzeugen Verpackungsarbeiten sowie unterstützende Versandabwicklung Ordnungsgemäße Ein- und Umlagerung von Lagermaterialien Einsatz an verschiedenen Lagerstandorten Material- und Teiletransport mit dem PKW/Transporter Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder  Fachlagerist*in (m/w/d) Anwenderkenntnisse in MS-Office sowie SAP Materialwirtschaft Hohes Maß an Servicebereitschaft gegenüber Kunden Hohes Maß an Eigenmotivation und Leistungsbereitschaft Teamorientiertes Denken und Handeln Zuverlässige, korrekte und strukturierte Arbeitsweise Fahrausweis für Flurförderfahrzeuge Gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2) Unser Angebot Ein tolles Team und eine wertschätzende Atmosphäre Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen: Bis zu drei Tage mobiles Arbeiten und  flexible Arbeitszeiten (von 6:00 Uhr bis 20:00 Uhr) Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe  Baden-Württemberg (BzTV-N BW) Attraktive betriebliche Altersversorgung (ZVK) Kontinuierliche Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen  Gesundheitsfördernde Angebote des PME Familienservice sowie Aktionen des  ganzheitlichen Betrieblichen Gesundheitsmanagements Teilnahme an digitalen Inhouse-Formaten wie z.B. Lunch and Learn Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Bahnen  Vergünstigte Speisen in unserem Betriebsrestaurant „NahVerzehr“  Fahrradleasing, Corporate Benefits und weitere lokale Vergünstigungen INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen  Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen  Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding- Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer  spannenden Branche bei uns erwarten. Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Ihre Verantwortung Unterstützung beim Aufbau des Lieferantenmanagements Auswertungen in SAP und Excel zu Einkaufsthemen Pflege der Lieferantendatenbank Bearbeitung von Einkaufsdokumentationen und Prozessen Ihr Profil Laufende Immatrikulation an einer Universität oder Fachhochschule in einem technischen oder kaufmännischen Studiengang Interesse und idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Einkauf und mit Warenwirtschaftssystemen (z.B. SAP MM) Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel Strukturierte, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise Kapazitäten für 1-2 Tage pro Woche neben dem Studium im Rahmen von 10 bis zu 15 Wochenstunden Unser Angebot Verantwortungsvolle Aufgaben in einem engagierten Team mit netten Kolleg*innen Ein vielseitiger Aufgabenbereich, der in kürzester Zeit einen Lernerfolg verzeichnet und in dem Verantwortung übernommen werden kann Praxisnahe Inhalte und eine offene Feedbackkultur, die den persönlichen Lernprozess fördern Die Teilnahme an unserem Welcome-Day und unserem Onboarding-Programm sowie eine umfassende Einarbeitung Teilnahme am Personalentwicklungs-Programm „Forschung und Lehre“ für Werkstudenten*innen, duale Studierende und Praktikant*innen (m/w/d) mit spannenden Networking-Events Eine individuelle Betreuung sowie feste Ansprechpartner*innen (m/w/d) Flexible Arbeitszeiteinteilung nach Absprache, um Studium und Werkstudententätigkeit optimal zu vereinbaren Teilnahme an den (digitalen) Angeboten unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements Eine leistungsgerechte Vergütung Moderne Arbeitsmittel und Büroausstattung Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und optimal Verkehrsanbindung Ein vergünstigtes (Mittag-)Essen in unserer Kantine, Barista-Bar und To-Go-Angebot Insights für alle interessierten Personen Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten.   Link zur Veranstaltung:         Klicken Sie hier, um an der Besprechung teilzunehmen  Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechperson: Selina Lorenz Personalreferentin Recruiting Tel: 0721/6107-6619 Ansprechperson Fachabteilung: Jendrik Wienert  Abteilungsleitung Tel: 0721/6107-5710 Jetzt bewerben
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Deine Benefits Du füllst einen wichtigen Platz in einem jungen, dynamischen Unternehmen, in dem sich Vieles bewegt und jede:r Einzelne zählt – kein GroßkonzernDu kannst dein Schichtmodell im Rahmen der tariflichen Möglichkeiten frei wählenInklusive Zulagen erhältst du bis zu 72.000€ Jahresgehalt (brutto)Unbefristeter Arbeitsvertrag nach GDL Tarif plus Sonderzahlungen (Jahressonderzuwendungen, betriebliche Boni, weitere Benefits)Außerdem erhältst du eine Bahncard 100 von uns sowie weitere Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge inkl. Prämien, Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen-Programm, Umwandlung von Arbeitszeit in Urlaubstage, etc.Mit unserem Benefit-Portal Arverio+ erhältst du monatlich ein steuerfreies Budget, das du für ein vielfältiges Angebot ausgeben kannst: Beispielsweise für die Nutzung von Fitness- und Wellnesseinrichtungen, dem bezuschussten Deutschland-Jobticket und bei über 50 Gutscheinanbietern wie u.a. Rewe, Aral, Ikea oder Thalia. Außerdem kannst du dir über das Portal ein Fahrrad zu attraktiven Preisen leasen  Deine Aufgaben Fahren von Stadt- und Straßenbahnzügen im gesamten Streckennetz eines Verkehrsbetriebes in der Region Mittlerer Oberrhein Sicheres Führen von Triebfahrzeugen im Schienenpersonennahverkehr in Baden-WürttembergDarüber hinaus kümmerst du dich um die Behebung kleinerer technischer Störungen sowie die Fahrgastinformation Dein Profil Du bist im Besitz eines Triebfahrzeugführerscheins und einer ZusatzbescheinigungDu bist mindestens 20 Jahre altDeine verkehrsmedizinische Tauglichkeit wurde festgestelltFür deinen Einsatz benötigst du einen KFZ-Führerschein Klasse B oder alternativ für die Klassen AM, A1, A2 und AAußerdem hast du keine Eintragungen im FAER (Fahreignungsregister) sowie im Führungszeugnis Interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung! Dein Ansprechpartner ist Daniel Graf.
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Ihre Verantwortung   Vertriebsservice: Eigenständige Abrechnung und Buchung sämtlicher Vertriebswege (SAP PT 120)  Erstellung von Rechnungen an interne und externe Kunden Abwicklung von Fahrkartenbestellungen Persönliche und telefonische Betreuung von Kunden Führen der Hauptkasse der VBK in Vertretung Abo: Verbuchung von Zahlungseingängen Eigenständige Bearbeitung von Abo-Kundenanträgen analog wie digital  Ausstellung und Druck von Fahrkarten Bearbeitung und Archivierung der gesamten anfallenden Kundenkorrespondenz  Telefonische wie schriftliche Betreuung von Kunden Prüfung und Bearbeitung von Erstattungsanträgen Kundenbetreuung mobiles Ticketing mit eigenen Hintergrundsystemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z.B. Industriekaufmann/-frau (m/w/d), Bürokaufmann/-frau (m/w/d))  Grundkenntnisse in der Buchhaltung Sehr gute Anwenderkenntnisse mit den gängigen MS-O ce-Produkten Gute SAP-Anwenderkenntnisse Kundenorientiertes Arbeiten Gewissenhaftes Arbeiten sowie Kommunikationsstärke Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot: Eine verantwortungsvolle Position, ein abwechslungsreiches Tätigkeitsspektrum in einem motivierten und engagierten Team mit netten Kolleginnen und Kollegen  Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der nichtbundeseigenen Eisenbahnen (ETV) Eine attraktive betriebliche Altersversorgung Leistungs- und Treueprämie (Urlaubsgeld) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem ö entlichen Arbeitgeber Eine umfassende Einarbeitung Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Verkehrsmittel Mitarbeiteraktionen, Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie eine betriebseigene Kantine mit nachhaltigem „To-Go“-Angebot INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie,  wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Ihre Verantwortung Eigenständige Abrechnung und Buchung sämtlicher Vertriebswege  Überwachung von Umsätzen/Einnahmen in verschiedenen Hintergrundsystemen  Erstellung von Rechnungen an interne und externe Kunden Bearbeitung von Erstattungen und Kündigungen von Jahres-Fahrkarten  Persönliche und telefonische Betreuung von Kunden Führen der Hauptkasse der VBK in Vertretung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Kenntnisse in der Buchhaltung sind Voraussetzung Erfahrung in den oben genannten Tätigkeitsfeldern wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Word, MS Excel und MS Outlook Kenntnisse in SAP und von weiteren EDV-Systemen (SAP PT 120) sind von Vorteil Verantwortungsvoller und sicherer Umgang mit Bargeld Kundenorientiertes Arbeiten sowie Freude bei der schriftlichen und telefonischen Korrespondenz mit Kunden  Strukturierte, eigenständige und zuverlässige sowie präzise Arbeitsweise Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Führerschein Klasse B Unser Angebot Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen: Bis zu drei Tage mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten (von 6:00 Uhr bis 20:00 Uhr)  Gutes Betriebsklima mit o ener Kommunikation und wertschätzender Führungskultur Kontinuierliche Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW) Eine attraktive betriebliche Altersversorgung (ZVK) Sehr gute Erreichbarkeit mit ö entlichen Verkehrsmitteln Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Bahnen Vergünstigte Speisen in unserem Betriebsrestaurant „NahVerzehr“ Fahrradleasing, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket und weiter lokale Vergünstigungen INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren.  Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten. Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Einfach unterwegs in Baden-Württemberg! Das bwEINFACH-Ticket bietet Flexibilität und günstige Preise für Einzelstrecken im Nah- und Regionalverkehr.
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Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.Zum 01.09.2025 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zur Fachkraft im Fahrbetrieb (w/m/d) für die RVS Regionalbusverkehr Südwest am Standort Pforzheim. Die Berufsschule befindet sich in Ehingen.Das erwartet dich in deiner Ausbildung: Du lernst das Führen von Bussen und erwirbst den Führerschein Klasse D Fahrzeugtechnik der verschiedenen Busmodelle Du erfährst, wie du Busse wartest, Störungen erkennst und behebst Kundenberatung zu Verkehrsverbindungen und Tarifen Einsatz und Umsetzung von Werbemaßnahmen Du machst dich mit der Planung und Steuerung des Fahrzeug- und Personaleinsatzes vertraut Als gelernte Fachkraft im Fahrbetrieb bist du dann vorrangig in der Leitstelle eingesetzt und kümmerst dich vor allem um die Disposition des Personals und der Fahrzeuge.Dein Profil: Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss Technik begeistert dich Auch in schwierigen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick Service- und Sicherheitsorientierung sind dir wichtig Du bist flexibel und zuverlässig Es ist von Vorteil, wenn du den Führerschein Klasse B besitzt und mindestens 17 Jahre alt bist Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.Zum 01.09.2025 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zur Fachkraft im Fahrbetrieb (w/m/d) für die F. Müller Omnibusunternehmen am Standort Ludwigsburg. Die Berufsschule befindet sich in Ehingen.Das erwartet dich in deiner Ausbildung: Du lernst das Führen von Bussen und erwirbst den Führerschein Klasse D Fahrzeugtechnik der verschiedenen Busmodelle Du erfährst, wie du Busse wartest, Störungen erkennst und behebst Kundenberatung zu Verkehrsverbindungen und Tarifen Einsatz und Umsetzung von Werbemaßnahmen Du machst dich mit der Planung und Steuerung des Fahrzeug- und Personaleinsatzes vertraut Als gelernte Fachkraft im Fahrbetrieb bist du dann vorrangig in der Leitstelle eingesetzt und kümmerst dich vor allem um die Disposition des Personals und der Fahrzeuge.Dein Profil: Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss Technik begeistert dich Auch in schwierigen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick Service- und Sicherheitsorientierung sind dir wichtig Du bist flexibel und zuverlässig Es ist von Vorteil, wenn du den Führerschein Klasse B besitzt und mindestens 17 Jahre alt bist Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum:zur Berufskraftfahrer:in (w/m/d) für die Friedrich Müller Omnibusunternehmen GmbH am Standort Ludwigsburg. Die Berufsschule (Gewerbliche Schule Ehingen) befindet sich in Ehingen, eine Unterkunft am Berufsschulstandort wird dir zur Verfügung gestellt.Das erwartet dich in deiner Ausbildung: Du lernst das Führen von Bussen und erwirbst den Führerschein Klasse D Fahrzeugtechnik der verschiedenen Busmodelle Du erfährst, wie du Busse wartest, Störungen erkennst und behebst Kundenberatung zu Verkehrsverbindungen und Tarifen Dein Profil: Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau Auch in herausfordernden Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick Service- und Sicherheitsorientierung sind dir wichtig Du bist flexibel und zuverlässig Es ist von Vorteil, wenn du den Führerschein Klasse B besitzt und mindestens 17 Jahre alt bist Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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