Dein Suchergebnis zum Thema: Buchstabe

Rechtsgrundlage Rechtsgrundlage der Verarbeitung ist die Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1 Buchstabe

Viele Unternehmen in Deutschland engagieren sich bereits für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie oder haben das vor. Das Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ bringt sie zusammen.
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Vereinbarkeitsmaßnahmen sollten auf unterschiedliche Lebenssituationen und Bedürfnisse der Beschäftigten zugeschnitten sein.
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Personalarbeit steht vor neuen Herausforderungen: Wie können Unternehmen heute Fachkräfte gewinnen, langfristig binden und nachhaltig stärken – und welche Bedeutung hat dabei Familienfreundlichkeit? In einem interaktiven Austauschformat verknüpfen wir aktuelle Trends mit praktischen Erfahrungen aus dem Netzwerk.
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Beim KI-Frühstück erhalten Unternehmen praxisnahe Einblicke in aktuelle Entwicklungen der Künstlichen Intelligenz sowie Impulse für deren Einsatz im Arbeitsalltag. Im Mittelpunkt stehen auch Perspektiven von KI zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
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Angebot für pflegende Beschäftigte: „Zeit für sich“
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Fast jede zweite Mutter in Teilzeit würde ihre Arbeitszeit erhöhen – wenn die Rahmenbedingungen stimmen. Eine neue Expertise zeigt, wie Unternehmen dieses Potenzial aktivieren können.
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Bei Allgäu Batterie werden alle in den Digitalisierungsprozess einbezogen.
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Wie sieht gelebte Familienfreundlichkeit in einem mittelständischen Betrieb aus? Ein Tag bei der Kiessling-Spedition zeigt, wie Alleinerziehende im…
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